技术人员保持：检查技术人员队伍是否稳定，专业技术人员的数量、类别、职称是否仍然满足乙级资质的标准要求，包括高级移民或水土保持（水利水电）工程师、中级环境保护工程师、中级电气（发输电）工程师、中级工程造价工程师、中级水力机械工程师、中级采暖通风工程师等关键岗位人员。
业绩与项目实施：评估企业在资质有效期内完成的水土保持工程项目数量、规模、质量和经济社会效益，是否达到乙级资质所要求的业绩水平。查看项目合同、设计方案、施工图纸、竣工验收报告等材料，以核实业绩真实性。
质量管理体系：考察企业的质量管理体系运行情况，包括质量控制、安全环保措施、项目管理流程是否健全并得到有效执行，以及是否有完善的质量保证体系认证。
法律法规遵守：检查企业是否遵守国家和地方的水土保持相关法律法规，以及在项目实施过程中是否遵循了水土保持方案，是否存在违法违规行为。
持续教育与培训：确认企业是否定期组织技术人员参加继续教育和专业培训，提升团队的专业技能和业务水平，以及是否有培训记录和证书作为证明。
社会责任与信誉：评估企业在行业内的社会形象和信誉，包括客户反馈、社会评价、有无不良信用记录等。
财务状况：审查企业的财务报表，确保其具有良好的财务状况，能支撑业务的持续健康发展。
动态考核通常由省级水行政主管部门或其授权的机构组织，考核结果将直接影响到资质的延续、升级或降级。因此，企业需要持续关注自身资质维护，确保各项指标符合要求。
